(Adnkronos) – Compie 16 anni ‘Campus&Leaders&Talents’, il più grande appuntamento con le aziende dell’università di Roma Tor Vergata, con oltre 12mila studenti che si sono susseguiti in tutte le edizioni. Un career day che anche nell’edizione 2023 coinvolge tante imprese d’eccellenza e tutti gli studenti universitari che desiderano un confronto concreto sull’entrata nel mondo del lavoro. L’incontro si svolge l’11 ottobre 2023 nel piazzale del Rettorato dell’Università di Roma Tor Vergata, dove le aziende potranno dialogare nei loro stand con studenti, laureandi e laureati di qualunque facoltà.   Sono oltre 50 le imprese protagoniste della giornata quest’anno, tra cui Amazon, Accenture, Coca-Cola Hbc, Procter&Gamble, Acea, Tim e molte altre. Meeting, presentazioni aziendali, workshop e veri e propri colloqui sono alcuni dei principali momenti di una giornata di confronto e di conoscenza reciproca, ribadendo la concretezza di un Career Day sempre più vicino all’ambizione di ogni studente di ampliare le proprie conoscenze per una crescita delle prospettive professionali. Un appuntamento finalizzato

(Adnkronos) – Il 90% degli italiani vorrebbe sostituire la carta con il digitale, rispetto al 73% dei francesi e all’82% dei tedeschi. In questo processo di dematerializzazione, ha un ruolo centrale la firma elettronica utilizzata dal 75% degli italiani motivati in particolare dalla possibilità di firmare ovunque (51%), dalla maggiore rapidità (48%) e anche dall’impatto positivo sull’ambiente dovuto al risparmio di carta (35%). E’ quanto emerge dall’indagine di Ipsos e Yousign, la scaleup francese che consente di ridurre lo spreco di carta e di firmare i contratti legalmente, grazie alle sue soluzioni di firma elettronica. Dall’ascolto del bisogno dei consumatori di usare strumenti comodi e sostenibili e dalla volontà di democratizzare l’uso degli strumenti digitali, è nata l’iniziativa di Yousign che, a 10 anni dal lancio della sua soluzione per le imprese, lancia il servizio gratuito di firma elettronica rivolto ai consumatori. Un’iniziativa che potrà avere un grande impatto positivo nel velocizzare e semplificare processi amministrativi e burocratici, ma anche

(Adnkronos) – La complessità e l’incertezza del mercato stanno influenzando le aspettative e le scelte di investimento dei risparmiatori. In particolare, per i clienti di weath management le decisioni finanziarie sono diventate più complesse e cresce la percezione di non avere un’adeguata consapevolezza finanziaria. Secondo l’Ey global wealth research report 2023, il rapporto biennale che indaga l’evoluzione degli investimenti nel Wealth Management attraverso interviste a oltre 2.500 clienti a livello globale e offre uno strumento per sostenere i wealth manager nell’orientare le proprie strategie, per il 57% dei risparmiatori italiani, contro il 48% a livello europeo, negli ultimi due anni gestire il proprio patrimonio è diventanto sempre più complicato.   Una complessità percepita dal 72% gli investitori della Gen X, rispetto al 39% dei Millenial. Nonostante ciò, sono proprio gli investitori della Gen X a dimostare una maggiore propensione verso investimenti più rischiosi 56%, contro il 39% dei millenial e solo il 22% dei baby boomer, cioè degli investitori più

(Adnkronos) – La managerialità femminile è stata riconosciuta come un valore aggiunto in molti contesti lavorativi, ma nonostante questa maggiore consapevolezza, la percentuale di donne che ricoprono ruoli dirigenziali di alto livello rimane oggi ancora estremamente contenuta. La nuova iniziativa strategica promossa da Fondirigenti si pone l’obiettivo di analizzare in modo approfondito questo tema, valutandone le opportunità di sviluppo, gli elementi che ne bloccano la diffusività, rischi ed opportunità, per individuare il modello più idoneo per accrescere e far fiorire la governance al femminile, la valorizzazione e l’inclusione.   La creazione di un ambiente di lavoro inclusivo e maturo, dove le donne possano sviluppare capacità manageriali e crescere professionalmente, è strettamente collegato all’evoluzione di un modello di impresa che necessita di una nuova visione e di nuove competenze per comprendere e valorizzare la diversità di genere quale elemento strategico per il business. L’intento della ricerca sarà dunque quello di individuare un set di indicatori in grado di evidenziare dinamiche favorevoli

(Adnkronos) – Al via l’iter per la comunicazione delle informazioni sul Titolare Effettivo al Registro delle imprese delle Camere di Commercio. E’ stato pubblicato ieri sulla Gazzetta Ufficiale il provvedimento del ministero delle Imprese e del Made in Italy che attesta l’operatività dei sistemi di comunicazione del Titolare Effettivo, come stabilito dal decreto interministeriale 11 marzo 2022 n. 55. Entro 60 giorni a partire dalla data di pubblicazione del provvedimento, i soggetti interessati – imprese con personalità giuridica, persone giuridiche private, trust e istituti similari – dovranno inviare la comunicazione al Registro delle Imprese della Camera di Commercio competente per territorio. Per consentire l’adempimento, Unioncamere, con il supporto di InfoCamere, la società delle Camere di commercio per l’innovazione digitale, ha realizzato l’architettura telematica necessaria per ricevere le comunicazioni dovute e, successivamente, consentire l’accesso e la consultazione delle informazioni ai soggetti autorizzati. Al fine di agevolare la corretta compilazione delle domande, il sistema Camerale ha predisposto un manuale operativo disponibile attraverso

(Adnkronos) – Giancarlo Granata, presidente di Fedagricoltura per la provincia agrigentina e dirigente regionale della stessa organizzazione, che aderisce alla confederazione Cifa Italia, esprime soddisfazione per la declaratoria di calamità naturale da parte della giunta regionale siciliana in merito ai danni derivanti dalla peronospera che, nel mese di maggio, ha aggredito i vigneti della regione.  “Siamo a fianco dei nostri agricoltori colpiti da questa calamità e siamo fiduciosi nell’attenzione posta dal governo regionale al grave problema” dichiara Granata. E prosegue: “In quasi tutto il territorio i danni sono stati rilevanti, in particolare nelle province di Agrigento, di Trapani e di Palermo con perdite che vanno dal 25% al 90% della produzione”. “Confidiamo -prosegue Granata- che nella prossima Legge di stabilità il Palamento implementi la cifra destinata a ripagare le imprese, anche in considerazione del riconoscimento dello stato di crisi di mercato che ha colpito il comparto dell’uva da tavola nelle annate precedenti”.   “Siamo sicuri dell’attenzione del ministro Lollobrigida nei

(Adnkronos) – Il Consiglio di amministrazione di Italian Exhibition Group Spa (Ieg), società quotata presso l’Euronext Milan di Borsa Italiana Spa e leader in Italia nell’organizzazione di eventi fieristici internazionali, ha nominato il consigliere Maurizio Renzo Ermeti nuovo presidente del Consiglio d’amministrazione di Ieg, in sostituzione di Lorenzo Cagnoni, scomparso lo scorso 5 settembre. “Al dottor Ermeti, membro non esecutivo del Consiglio di amministrazione della società dal 1997, con il ruolo di vicepresidente dal 2008 al 2016, sono state conferite deleghe operative e gestionali in linea con quelle che erano state precedentemente conferite al dottor Cagnoni”, comunica una nota di Ieg.  “A seguito della nomina a presidente del Consiglio di amministrazione esecutivo, il dottor Ermeti ha rinunciato alla carica di membro del Comitato Remunerazione e Nomine, la cui composizione è stata integrata dal Consiglio di amministrazione mediante nomina della dottoressa Alessandra Bianchi”, precisa la nota.  “L’amministratore delegato, a nome dell’intero Consiglio d’amministrazione, ricordando ancora una volta l’impegno e la professionalità

(Adnkronos) – Nella cornice della sala meeting ‘Adalberto Libera’ del The Hive Hotel, in cui si è celebrato il VII congresso nazionale Int 1997-2023 ‘Professione Tributarista’, Riccardo Alemanno è stato confermato presidente nazionale dell’Int (istituto nazionale tributaristi) per il triennio 2023-2026, eletto per acclamazione dai duecento delegati congressuali.   “Dovrei esserci abituato -ha detto- invece è sempre una grande emozione, i colleghi delegati mi hanno ancora una volta dato fiducia totale, ciò è un grande onore ma anche una grande responsabilità, conscio delle difficoltà che dovremo affrontare sia sul fronte di categoria, sia su quello legislativo, ma la coesione e la condivisione dei nostri obiettivi, dimostrata ancora una volta in ambito congressuale, sono valori ed elementi che ci permetteranno di affrontare e superare ogni ostacolo”.  “Spero – ha sottolineato – di ripagare la loro fiducia mettendo il mio impegno e la mia passione al servizio dei tributaristi. Voglio però sottolineare l’emozione che ho provato nel corso di tutto il congresso

(Adnkronos) – Torna a Roma il Festival dell’Etica Pubblica. Giunto alla sua seconda edizione, l’evento organizzato da Ethos – l’Osservatorio di etica pubblica della Luiss Business School – in collaborazione con Fondazione Musica per Roma, rinnova l’invito a studenti, ricercatori, istituzioni, manager pubblici e privati per riproporre il dibattito sul rapporto tra etica e impresa. Il Festival ha avuto inizio giovedì 6 ottobre presso l’Auditorium Parco della Musica Ennio Morricone, dove oltre cinquanta ospiti si sono ritrovati fino alla giornata conclusiva dell’8 ottobre.  “Be New, Be Now”, è il tema di questa seconda edizione che sulla scia di quanto emerso lo scorso anno, si propone di puntare i riflettori sulla doppia transizione digitale e sostenibile che interessa il mondo del lavoro e dell’impresa. Una responsabilità condivisa dalle aziende che vuole essere tramandata alla futura generazione di imprenditori e manager puntando anzitutto sulla formazione.  “L’etica è fondamentale sia per regolare le prassi delle singole aziende che la competizione fra le stesse”,

(Adnkronos) – Il ventesimo convegno Codau dimostra ancora una volta come la struttura amministrativo gestionale degli atenei e’ forte e si sviluppa con l’evolversi delle nuove opportunità, anche attraverso la dimensione internazionale che ci offre il PNRR. La funzione del Direttore Generale diventa ancora più centrale per garantire la buona amministrazione e la tenuta di tutto il sistema universitario. Così al convegno Codau 2023, il DG del Politecnico di Torino, Vincenzo Tedesco.  

(Adnkronos) – Napoli, 7 ottobre 2023. Il futuro dell’università italiana si gioca principalmente su tre fattori: l’impatto sulle iscrizioni della decrescita della natalità, la percentuale di studenti che sceglie un percorso universitario dopo la scuola superiore e la mobilità degli studenti fra le regioni italiane e con l’estero. Tali condizioni aumentano la competizione fra gli atenei e rimettono al centro le esigenze degli studenti.  Per questo motivo i Direttori Generali delle università italiane hanno dedicato il loro XX° convegno nazionale al tema dell’impatto sociale delle università e le aspettative della generazione Z. Comprendere adeguatamente le aspettative delle nuove generazioni di studenti è infatti necessario, oltre che utile, per individuare le modalità e gli strumenti con i quali le università possono rispondere e programmare il loro futuro.  “Il futuro dell’università italiana si gioca principalmente su tre fattori: l’impatto sulle iscrizioni della decrescita della natalità, la percentuale di studenti che sceglie un percorso universitario dopo la scuola superiore e la mobilità degli

(Adnkronos) – Viviamo in un sistema globale in cui le competenze devono essere al centro dello sviluppo, come sottolineato anche da parte dell’Unione Europea. Questo rappresenta una grande sfida per tutti i policy maker. Obiettivo primario è attrarre maggiormente gli studenti all’interno del sistema universitario. Centrali su questo sono e saranno le politiche di orientamento così come una maggiore sinergia con il ministero dell’Istruzione e del Merito. Ricordiamo anche che mezzo miliardo di euro l’anno è stato messo a disposizione sulle borse di studio grazie sia ai fondi Pnrr che ai fondi dell’ultima legge di bilancio. Quindi risorse e impegno costante, attraverso anche una cabina di regia ad hoc costituita alla Presidenza del Consiglio, sono al centro delle attività legate per favorire l’ingresso degli studenti al sistema universitario a prescindere dal costo, per garantire il diritto allo studio. E infine è doveroso ricordare anche ulteriori strumenti a sostegno come Universitaly, il portale online del Ministero creato appositamente per accompagnare gli

(Adnkronos) – Nel mese di settembre 2023, in occasione del XX Congresso annuale CODAU 2023, l’istituto demoscopico Lab21.01 ha condotto una ricerca in collaborazione con ALE’ Comunicazione dal titolo “L’impatto sociale delle Università e le aspettative della generazione Z”. L’indagine ha coinvolto 1.000 interviste valide e complete per il target “Generazione Z” e altrettante per il target “Popolazione” (italiani maggiorenni con età superiore ai 29 anni).IL SISTEMA PAESE: UNO SGUARDO AL FUTUROLe prime differenze tra i due target emergono fin dalla prima domanda sul futuro dell’Italia: i giovani della generazione “Z” si dimostrano più fiduciosi e ottimisti (45,3% generazione Z – 36,6% popolazione) rispetto al resto della popolazione, che mostra maggiore preoccupazione, paura e precarietà (54,7% generazione Z – 63,4% popolazione). Inoltre, gli italiani di oltre 29 anni si sentono più consapevoli della responsabilità di migliorare il Sistema Paese (70,6%) rispetto alla “generazione Z” (50,4%).Le prospettive di intervento da parte delle Istituzioni per valorizzare i giovani del futuro sono diverse:

(Adnkronos) – “Si sta trasformando il mondo dell’università, la tecnologia è pervasiva. L’innovazione è diventata parte di questo cambiamento e si è inserita nella vita della nuove generazioni. Questo processo tuttavia non possiamo subirlo, ma dobbiamo governarlo, in quanto la formazione è punto cardine per lo sviluppo dell’ecosistema paese. Da non sottovalutare anche la percezione del sistema universitario nei giovani. Se pensiamo anche all’intelligenza artificiale e alle lezioni a distanza, è interessante valutare il ruolo dell’assistente virtuale. L’elemento delle tecnologie digitali è pertanto molto rilevante e noi come Cineca ci siamo per dare tutto il supporto possibile in questa direzione”. Così Francesco Ubertini Presidente del Cineca al convegno del Codau 2023. 

(Adnkronos) – “Da quando sono in Acn, molte aziende chiedono competenze operative agli studenti, ma coloro che studiano necessitano di una formazione continua. Pertanto importante è la concretezza della formazione, orientate correttamente, per l’ingresso nel mondo del lavoro. Con la mia esperienza accademica pregressa e comunque presente visto che continuo ad insegnare, evidenzio la necessità di sviluppare maggiormente le competenze in questa trasformazione digitale in cui risulta fondamentale la multi disciplinarietá formativa”. Così Paolo Atzeni dell’Agenzia per la Cybersicurezza Nazionale.  

(Adnkronos) – “L’orientamento risulta fondamentale, come indica anche la visione strategica sui fondi Pnrr sul tema. Occorre creare un modello di sistema tra tutti gli attori. Gli impegni dei giovani post scuola e università, è la rapida obsolescenza dei lavori, allora la capacità di trasmettere agli studenti, il modo di affrontare le nuove sfide lavorative, risulta doveroso farlo dall’inizio, fin dalla scuola passando fino all’università. Parlando di crescita personale, è importante valorizzare anche la personalità dei nostri studenti, ritrovando quel rapporto di cura che i ragazzi ci chiedono e che noi dobbiamo dare loro per poterli supportare. Pertanto fondamentale sarà accrescere maggiormente il nostro impegno sulla generazione z e generazione alfa”. Così al convegno Codau 2023, Giuseppe Recinto Capo di Gabinetto Ministero dell’Istruzione e del Merito.  

(Adnkronos) – La quarta edizione del Space and Underwater Tourism Universal Summit (Sutus 2023), organizzato da Medina Media Events e Les Roches, ha stabilito un record di presenze rispetto alle edizioni precedenti, riunendo progetti e relatori di spicco. Sutus si afferma, quindi, come il summit leader di questi due settori. Durante l’evento, gli ultimi sviluppi di alcuni dei progetti più ambiziosi del pianeta sono stati presentati a oltre 552 professionisti e studenti universitari provenienti dai cinque continenti. Il vertice ha trasmesso messaggi ispiratori da parte dei rappresentanti delle principali istituzioni e agenzie spaziali di tutto il mondo, sottolineando la salute e la sicurezza come priorità nel turismo di lusso. Visto il successo, Carlos Díez de las Lastra, Ceo di Les Roches, primario istituto di formazione nel settore ospitalità, ha annunciato che “il prossimo anno ospiteremo Sutus nei campus di Les Roches a Marbella e in Svizzera: questo rafforzerà ulteriormente la nostra leadership nelle conferenze globali di questi settori”.   Fino

(Adnkronos) – Il 55% degli italiani vorrebbe che la cultura digitale e l’educazione al digitale venissero inserite nella Costituzione italiana. E per l’83% degli italiani il digitale sarà protagonista dell’economia. Sono alcuni degli aspetti che emergono con la ricerca ‘Il digitale popolare’ di Fondazione Italia Digitale e Istituto Piepoli che verrà illustrata durante il Festival del Digitale Popolare che si tiene a Torino da oggi all’8 ottobre.   “Dallo studio – dice Francesco Di Costanzo, presidente Fondazione Italia Digitale- , emerge come il digitale in tutte le sue forme sia ormai centrale nella nostra vita quotidiana, gli italiani sono in maggioranza favorevoli ad inserirlo in Costituzione, in particolare per la cultura e l’educazione dedicata. Dovrebbe essere inoltre materia di studio a partire dalla scuola primaria. Le opportunità e anche le ‘storture’ della rivoluzione digitale da gestire vanno affrontate senza paura, ma con una forte conoscenza, consapevolezza, competenza a tutti i livelli: pubbliche amministrazioni, imprese, professionisti, cittadini”, spiega ancora.   La

(Adnkronos) – Provole e burrini, mozzarelle e caciocavalli. Ma anche salumi e formaggi al peperoncino. Realizzati secondo le antiche tradizioni calabresi e con ingredienti biologici senza conservanti, ma rigorosamente ‘made in Japan’, e precisamente nell’isola di Hokkaido, vicinissima alla Siberia. E’ la sfida vinta con ‘Fattoria Bio Hokkaido’ da Elio Orsara, 56 anni, originario di Cetraro in Calabria, partito giovanissimo da casa e da anni imprenditore di successo nella ristorazione in Giappone, dopo aver accumulato esperienze in Spagna, in Inghilterra e negli Stati Uniti. E l’ultima scommessa l’ha vinta proprio mettendo in gioco il know-how delle tradizioni contadine calabresi per realizzare un’azienda agricola di successo nel Sol Levante, facendo ancora di più conoscere i gusti e i sapori della sua terra d’origine.   “Io mi sono affermato in Giappone -racconta Orsara intervistato da Adnkronos/Labitalia- ho sposato una giapponese, abbiamo due figli e quindi la mia vita è qui. Però sono molto orgoglioso delle mie origini calabresi, nonostante fin da piccolo

(Adnkronos) – “La Generazione Z è tutta da conoscere”. Lo afferma Michele Camisasca, Direttore Generale Istat, a margine della seconda giornata della tre giorni del XX convegno nazionale del CoDAU, l’organizzazione che raccoglie i Direttori Generali di tutte le università italiane, in programma a Napoli presso l’Università Federico II. “La statistica generale – dice- ci racconta il numero dei nati tra il 1995 ed il 2010, stiamo parlando di 9 milioni e 358mila persone che sono distribuite in modo differente sul nostro territorio nazionale . Il 45 per cento di questa generazione sta al nord e il 35 per cento sta al sud . Tra di essi il 45 per cento degli studenti esce dalle scuole superiori. Noi dobbiamo essere bravi ad offrire servizi legati al territorio perché quello che emerge dalle nostre statistiche è che la generazione z ha un bisogno di collegamento con le proprie radici, questa generazione vorrebbe studiare e lavorare dove è nata”,  

(Adnkronos) – La Cida lancia una petizione per difendere il sistema pensionistico. “In Italia oggi il 13% dei contribuenti ha un reddito, da lavoro o da pensione, da 35 mila euro lordi in su e si fa carico di circa il 60% di tutta l’Irpef. Un peso economico per il ceto medio che si aggrava negli anni. In un quarto di secolo le pensioni dei dirigenti e di tutti coloro che hanno un reddito pensionistico superiore a 4 o 5 volte il minimo Inps hanno subito 5 contributi di solidarietà e 10 blocchi perequativi e in 30 anni hanno perso per sempre più di 1/4 del potere d’acquisto. Oggi, per esempio, per effetto della mancata rivalutazione degli assegni, le pensioni di importo pari o superiore a 2.250 euro netti al mese si riducono tra il 7,5% e il 9% in termini di potere d’acquisto. Portato a dieci anni, ai pensionati sono scippati 40 miliardi di euro proprio per il mancato

(Adnkronos) – Omio, la piattaforma leader in Europa per viaggi in treno, autobus, aereo e traghetto, amplia il proprio management con la nomina di Veronica Diquattro a presidente B2C Europa, posizione appositamente creata. Diquattro vanta un’esperienza come Ceo di Global Markets e Chief Revenue Officer Europe di Dazn, nonché Dirigente di Spotify e Google. Per Omio, azienda B2C che si sta aprendo anche a prodotti B2B, la nomina di Diquattro rafforza il top management e la strategia di crescita globale. In Omio Diquattro sarà responsabile della crescita del fatturato, dello sviluppo e della gestione dei rapporti con le aziende di trasporto, nonché del posizionamento del prodotto come piattaforma di riferimento per i viaggiatori in Europa. Naren Shaam, Ceo e fondatore di Omio, commenta così la nomina di Diquattro: “L’intero management di Omio ed io siamo entusiasti che Veronica si unisca al team, portando la sua expertise orientata al consumatore e all’espansione del business. Sono felice di poter contare sul suo

(Adnkronos) – “Serve una rete internazionale per i servizi del lavoro. Noi abbiamo firmato recentemente come un progetto memorandum come Cifa con Regno del Marocco, Fondazione consulenti per il lavoro e Fondazione studi dei consulenti del lavoro anche su questo punto. Bisogna iniziare a una rete di politiche attive non solo nazionale ma anche internazionale, con l’obiettivo di creare una progettualità in cui le imprese possono esprimere il proprio fabbisogno di competenze e dove le persone possono offrire le loro competenze”. Lo ha detto Andrea Cafà, presidente di Cifa e di Fonarcom, intervenendo al Forum annuale delle politiche attive nel corso della trasmissione ‘Diciottominuti’ sulla web tv di consulentidellavoro.it.   “Il mercato del lavoro italiano non è più in grado di soddisfare il fabbisogno delle imprese e quindi servono lavoratori, ma con competenze. E’ necessario fare una rete internazionale, con la formazione all’estero, nei paesi di origine, corsi di lingua italiana per migliore integrazione, formazione in materia di sicurezza”, ha

(Adnkronos) – Chi ha paura dell’intelligenza artificiale sul lavoro? A quanto pare più della metà degli italiani, intervistati da Ipsos per una ricerca commissionata da Kelly, società internazionale di head hunting, che ha voluto comprendere e analizzare l’impatto che l’AI sta avendo e avrà sulla vita lavorativa degli italiani. Dall’indagine (effettuata su un campione di 1.000 italiani maggiori di 16 anni) emerge, infatti, come il 53% degli italiani intervistati sia preoccupato che l’Intelligenza Artificiale possa influire sugli stipendi in quanto, per molti potrebbe ridurre le ore lavorate con una conseguente diminuzione dello stipendio; c’è però anche una quota di cittadini che prevede, a parità di retribuzione, un aumento delle ore di lavoro – a causa della necessità di supervisionare le attività svolte dall’AI.  “Proprio sui questo delicato argomento, ovvero il compenso dei lavoratori -commenta Cristian Sala, country manager di Kellly Italia- risulta evidente dalla ricerca come per quasi 7 italiani su 10 l’AI creerà un ancora maggiore frattura retributiva, andando

(Adnkronos) – “Questo è una riforma moderna del mercato del lavoro, non è solo una piattaforma. Io credo che questa norma e questi strumenti completino il pensiero di Marco Biagi. Devo fare i complimenti a questa pubblica amministrazione, che è una pubblica amministrazione del fare, simile al buon privato”. Lo ha detto Rosario De Luca, presidente del Consiglio nazionale dell’ordine dei consulenti del lavoro, intervenendo al Forum annuale delle politiche attive nel corso della trasmissione ‘Diciottominuti’ sulla web tv di consulentidellavoro.it, riferendosi al Decreto Calderone e alla piattaforma Siisl.   “Due capisaldi del pensiero di Marco Biagi erano l’occupabilità e l’adattabilità, sono due caratteristiche che sono totalmente ritrovabili in questi strumenti normativi e tecnologici”, ha concluso.  

(Adnkronos) – “Dopo un mese dal via sono oltre 85mila le domande acquisite a sistema al Siisl, e questo vuol dire che la domanda compilata dall’utente è stata inserita automaticamente nel Siisl per poi proseguire nel percorso previsto. Ci sono poi 33.197 domande verificate a cui si sommano le domande accolte, 24.275, che sono quelle che hanno sia la domanda Sfl-Supporto formazione e lavoro sia il Pad, il patto di attivazione digitale sottoscritto digitalmente dall’utente. Abbiamo oltre 52mila cv inviati dall’utenza e quindi mi sembra che siano numeri importanti che testimoniano il fatto che la piattaforma a un mese dall’entrata in vigore riscontra l’interesse dell’utenza”. Lo ha detto Vincenzo Caridi, direttore generale dell’Inps, intervenendo alla trasmissione ‘Diciottominuti’ sulla web tv di consulentidellavoro.it.   “Numeri che ci fanno ben sperare sul fatto che una volta a regime vengono attivati sempre di più corsi di formazione ci possa essere quel percorso virtuoso, evolutivo, grazie all’AI che stiamo già sviluppando, di avere corsi

(Adnkronos) – “Questa prima valutazione è una fotografia oggettiva della situazione attuale in Italia, che condivido proprio perché oggettiva. I componenti della commissione hanno scritto cosa prevede la direttiva europea, qual è la copertura attuale della contrattazione collettiva nei confronti dei lavoratori, qual è la percentuale dei contratti ‘pirata’. Ciò che manca ancora è l’eventuale proposta in merito a un salario minimo. Secondo me, se è vero che occorre assolutamente contrastare il lavoro povero, il salario minimo è non solo contrario ai principi fondanti della normativa sul lavoro, ma anche ai principi di libertà economica salvaguardati dalla stessa Costituzione, che, pur affermando il principio della giusta retribuzione, non scelse mai la strada del salario minimo legale”. Così, con Adnkronos/Labitalia, l’avvocato giuslavorista Gabriele Fava, commenta la prima valutazione della commissione Informazione del Cnel sul tema del salario minimo.   “La Costituzione -spiega ancora Fava- lascia piuttosto una riserva nella specifica materia per la contrattazione collettiva, quindi lasciando alle organizzazioni sindacali e

(Adnkronos) – Dal 10 al 12 ottobre Formazienda sarà presente con uno stand a Bologna al 23mo Salone della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro. La Fiera ‘Ambiente e Lavoro’ rappresenta una manifestazione di riferimento a livello nazionale relativamente alle azioni di tutela e prevenzione dei rischi e degli infortuni nell’ambito lavorativo. L’edizione 2023 riserva particolare attenzione al tema della prevenzione in relazione alle politiche ambientali e alla sostenibilità aziendale. “Il ruolo della formazione – spiega il direttore generale del Fondo, Rossella Spada – è centrale e già nella fase pandemica è emersa l’urgenza di integrare strategie volte a promuovere la digitalizzazione e la trasformazione tecnologica in relazione alle prassi di prevenzione. Formazienda, con la presenza ad ‘Ambiente e Lavoro’, vuole informare in merito alle proprie azioni di finanziamento per attuare con efficacia le più innovative politiche della sicurezza”.   Dal 2008 Formazienda ha stanziato 225 milioni di euro per la formazione continua delle risorse umane destinando, grazie all’impulso

(Adnkronos) – È Napoli l’avamposto strategico del Gruppo Bluvacanze per sviluppare al Sud dell’Italia tutte le sue attività nel settore del travel. Dunque, il tour operating, con Going, il retail del turismo con le agenzie di viaggi Bluvacanze, Vivere&Viaggiare e il polo di affiliazione Blunet; infine, il business travel con la travel management company Cisalpina Tours.  “L’azienda è proiettata verso un orizzonte di crescita lungo 3 direttrici: internazionalizzazione, digitalizzazione e sostenibilità -afferma l’ad del Gruppo Bluvacanze, Domenico Pellegrino- stiamo aprendo uffici in 10 mercati esteri per acquisire nuovi clienti nel business travel e nell’incoming turistico di alto profilo, abbiamo lanciato la prima applicazione digitale che cambia radicalmente la relazione tra viaggiatori e agenzie di viaggio e progettiamo un futuro di carbon neutrality che richiederà tempo, ma già ci riempie di fiducia per un domani migliore per noi tutti”.  Parte integrante della costellazione di aziende di viaggi del Gruppo Msc, che vede a Napoli la propria compagnia di crociere, il Gruppo

(Adnkronos) – Aerotaxi elettrici che potrebbero essere in uso già a partire dai prossimi Giochi Olimpici del 2024 in aggiunta al sistema di trasporto pubblico della Regione di Parigi. Una nuova forma di trasporto che permetterà di alleggerire il traffico nelle grandi città, tanto che le zone urbane di San Paolo, Los Angeles, New York e Roma hanno già mostrato il loro interesse. Dei taxi volanti, e di tanto altro, si parlerà a Roma a ‘Zeroemission Mediterranean’, la manifestazione internazionale dedicata all’elettrificazione dei consumi, al fotovoltaico e alle rinnovabili, alla mobilità elettrica e alla sostenibilità ambientale.  L’evento si terrà dal 10 al 12 ottobre 2023, a Fiera Roma (Via Portuense 1645) e vedrà la concomitanza di ‘Blue planet economy Expoforum’, terza edizione dell’appuntamento dedicato all’economia blu e alle sue potenzialità, organizzato da Fiera Roma con il supporto di Camera di Commercio di Roma e Regione Lazio. Un’occasione per accendere i riflettori sull’innovazione e sullo sviluppo sostenibile in chiave ‘blu’, passando

(Adnkronos) – Sette padiglioni con circa 100mila mq di estensione e oltre 600 attrazioni da scoprire. Torna con numeri pre Covid l’undicesima edizione di ‘Maker Faire Rome-The European Edition’, l’evento promosso e organizzato dalla Camera di Commercio di Roma, e in programma dal 20 al 22 ottobre, negli spazi della Fiera di Roma. Presentata oggi nella sede della Camera di commercio, Maker Faire Rome si conferma la fiera dove la rivoluzione digitale prende forma e si anticipa il futuro. “Maker Faire è un occhio di ottimismo sul futuro. Dobbiamo ricordare che è sempre l’uomo ad essere artefice del proprio destino. E noi dal 20 al 22 ottobre raduniamo e mettiamo a confronto giovani, ricercatori e imprenditori, in pratica coloro che costruiscono il futuro, il futuro è nelle loro mani”, ha detto Lorenzo Tagliavanti, presidente della Camera di Commercio di Roma, nel corso della conferenza stampa di presentazione di questa mattina.   E Tagliavanti, conversando con Adnkronos/Labitalia a margine della conferenza

(Adnkronos) – I pensionati di tutta Italia appartenenti a Cida, la rappresentanza dei dirigenti, al Forum dei Pensionati, all’Associazione nazionale magistrati in pensione e al Sinpref, l’associazione dei funzionari prefettizi, si mobilitano in difesa del sistema pensionistico, anche a garanzia delle future generazioni.  All’incontro pubblico ‘Siamo tutti lavoratori! Difendere le pensioni e riportare equità’, che si terrà venerdì 6 ottobre a partire dalle 10 all’Auditorium San Fedele di Milano, si aprirà un confronto con le istituzioni, spiegano da Cida, per fare una fotografia della spirale negativa che negli ultimi anni si è abbattuta sulle pensioni del ceto medio e scongiurare ulteriori interventi che sottraggano altre risorse a chi ha pagato onestamente tasse e contributi in un’economia alterata dall’evasione.   “Ma venerdì sarà anche l’occasione per avanzare proposte eque e lungimiranti che mirino ad una crescita economica sostenibile, garanti del benessere collettivo di oggi e di domani”, conclude Cida.  

(Adnkronos) – “Riteniamo che la Nota di aggiornamento del Documento economico finanziario, presentata dal governo la scorsa settimana, non aiuti adeguatamente il Paese a sostenere il ruolo che gli compete nell’ambito comunitario. In senso lato mancano adeguate risorse per sostenere le tante riforme annunciate e le stesse risorse dovrebbero essere selezionate in modo diverso e migliore rispetto agli obiettivi prefissati”. Lo ha detto Daniela Piras, segretaria generale della Uiltec nazionale, nell’intervento di apertura ai lavori del consiglio nazionale dell’organizzazione in corso a Rimini. “Nello specifico- ha continuato Piras- ci riserviamo di analizzare in modo capillare e specifico gli orientamenti del Nadef per intervenire con proposte mirate e suggerimenti idonei, utili al rilancio industriale dell’economia nazionale e delle tutele sociali correlate. I tempi sono risicati per compiere questa azione responsabile, dato che l’esecutivo a metà ottobre invierà a Bruxelles la ‘ratio’ ufficiale della manovra economica e nell’ultima decade dello stesso mese di ottobre renderà pubblici i contenuti della nuova Legge di

(Adnkronos) – Il turismo e l’intero settore dell’indotto, come si sa, hanno sofferto in maniera significativa a causa dell’emergenza sanitaria e del lungo lockdown. I dati generali mostrano che al 2022 non si è ancora arrivati ai livelli pre-Covid del 2019. Sono mutati i profili richiesti ma anche la collocazione contrattuale con un netto aumento delle posizioni a tempo determinato a discapito delle assunzioni a tempo indeterminato. Queste alcune delle tendenze emerse nell’incontro ‘Turismo: l’evoluzione delle imprese e la sfida del capitale umano’ organizzato a Venezia da Manageritalia Veneto e Ciset.   Si tratta del secondo appuntamento del progetto quadriennale ‘Turismo: Giovani – Imprese – Lavoro. Il Veneto verso Milano – Cortina 2026’, promosso da Manageritalia Veneto e Ciset, in stretta collaborazione con Confcommercio Veneto, Federalberghi Veneto e Confindustria Veneto e tutti gli stakeholder pubblici e privati, nato per stimolare istituzioni, scuola e operatori a riflettere sul futuro del turismo in Veneto e sul valore del capitale umano nel settore.

(Adnkronos) – “L’Inps ha serie storiche di dati che mettono in evidenza come l’invecchiamento della popolazione in età da lavoro è un fenomeno iniziato molto tempo fa e che nelle imprese private extragricole ciò si è tradotto in una diminuzione dei lavoratori under 25 anni di circa 30 punti percentuali dal 1980 al 2022 a fronte di una crescita degli occupati in tutte le altre fasce di età e in particolare degli ultra 60enni per effetto della riforma Fornero. Dalle nostre analisi emerge che l’allungamento dei requisiti di pensionamento ha ridotto le possibilità di carriera, mentre gli interventi di flessibilità in uscita non si sono tradotti nel breve periodo in un accesso facilitato dei giovani nel mondo del lavoro, ma piuttosto in una razionalizzazione dei processi produttivi”. Così Micaela Gelera, commissario straordinario dell’Inps, alla tavola rotonda di Agevity a Milano sulle prospettive per le imprese e per il lavoro nell’era della longevity revolution.   “Il ricambio generazionale nelle imprese può

(Adnkronos) – Italian Exhibition Group – quotata a Euronext Milan – che gestisce le strutture di Rimini e Vicenza, fin dall’inizio del conflitto, si è messa a disposizione per sostenere il Paese aggredito non solo con aiuti umanitari, ma anche con iniziative concrete di rilancio dell’economia. Una disponibilità perfettamente in linea con quella offerta da Aefi (l’Associazione delle fiere italiane) al ministro del Made in Italy, Adolfo Urso, e all’Ambasciata ucraina in Italia per sostenere l’export delle aziende ucraine, ospitandole con spazi gratuiti presso le strutture fieristiche che avessero raccolto l’appello. La Fiera di Rimini, che insiste su un territorio fra l’altro da sempre accogliente e solidale, ha prontamente risposto alle prime richieste e così a Inout, il nuovo salone del contract che si tiene in contemporanea a Ttg Travel Experience dall’11 al 13 ottobre prossimi, saranno ospitate quattro aziende ucraine leader nei settori del tessile e dell’illuminotecnica.  Le aziende ucraine saranno posizionate al Padiglione D5 di fronte alla Buyers